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    李女士 手机已认证

    |31岁|大专|毕业生|身高160cm|未婚|室内设计

    现居?。汗愣∩钲谑心仙角?/span>户籍:湖北省黄冈市黄梅县

    编号:44297  更新:6小时前  浏览:230
    求职意向

    期望职位:行政/人事/后勤*招聘经理/主管/专员,行政/人事/后勤*行政经理/主管/办公室主任

    期望行业:专业服务(咨询,人力资源)

    期望薪资:面议 意向工作地区:湖北省*咸宁市*温泉,湖北省*咸宁市*咸安区

    人才类型: 普通人才 到岗时间: 1月以内 意向职位性质: 全职

    其他要求: 

    186****2606 309***@gmail.com

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    自我评价

         本人为人诚实谦虚,待人友好,具有亲和力。工作认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责,有耐心。有较强的团队精神,适应力强;富有爱心,能较快吸收企业文化及融入公司大家庭;上进心强、勤于学习,不断提高自身的专业能力与综合素养。态度、主动、细节。是我一直以来的工作作风,用好的态度主动去做好工作当中的每一个细节,那一定会有意外的收获。相信“一份耕耘,一份收获”,在未来的工作生活中,将以十分的努力来迎接十二分的精彩! 

    技能专长

    1、专科学历,三年人力资源及行政实操工作经验,职业规划清晰——致力于往人力资源管理方向发展;
    2、获有高级企业人力资源管理师职业资格证书,接受过系统的人力资源管理培训;
    3、熟悉《劳动合同法》及相关法律法规,并能实际操作运用;具有劳资问题的处理经验;
    4、熟悉社保、公积金等相关政策法规、办事程序;与相关部门保持良好合作关系;
    5、具有良好的沟通协调能力、解决问题能力、抗压力强;
    6、工作有条理性、踏实、细心,对工作做到“上心,用心,责任心”;
    7、熟练使用OFFICE办公室软件。

    教育背景

    2009/9-2012/6 [2年9个月] |武汉职业技术学院|建筑类*装饰设计 专业描述:

    工作经历
    (TA工作了-11年-5个月,共做了2份工作)

    2012/9-0/0 [-12年-9个月] 职位名称:行政人事主管
    所属行业:家居/室内设计/装潢|公司名称:深圳市金盟装饰设计工程有限公司 工作职责:行政工作:<br>1、负责起草通知通告文件和信函;<br>2、公司规章制度的监督,执行;<br>3、负责公司会议的安排、会议记录及文字材料的整理;<br>4、负责公司固定资产的管理、车辆的维护及年检;<br>5、负责公司办公用品采购、申领及登记及劳保用品的采购与发放;<br>6、公司复印机、空调、电脑及打卡机等的维护及保养;<br>7、与公司项目部技术员、资料员对接,以保证公司工程项目顺利进行;<br>8、协调各部门有序的完成好工作及本部门日常行政工作。<br>人事工作:<br>1、建立、完善招聘渠道,发布招聘信息,梳理招聘流程,依招聘流程开展招聘,对接派遣公司项目部人员的招聘<br>2、负责公司的考勤统计,薪资的核算及发放工作<br>3、负责公司人事档案、外出培训、学习费用报销等管理工作<br>4、负责员工的入职、离职、转正、异动等手续办理<br>5、负责员工社保、公积金的办理,待遇申领,并解释相关的政策<br>6、负责档案管理、劳动合同的签订及管理,员工关系的管理<br>7、与公司法务顾问起草、制定、修订、宣导并执行人事管理制度(员工手册、考勤管理、薪酬、福利、培训制度等)。

    2011/2-2012/6 [1年4个月] 职位名称:行政人事专员
    所属行业:建筑与工程|公司名称:河南建达装饰设计工程有限公司 工作职责:1、负责人员的招聘,员工的入职、转正、离职手续,人员异动手续的办理;<br>2、公司内部员工档案建立、保管、整理工作;<br>3、员工社保的办理;<br>4、公司各类证照的年检;<br>5、公司固定资产的管理;<br>6、协助配合行政经理了解、汇总公司各部门的工作情况;<br>7、负责工作服及办公用品的计划采购、保管、发放及盘点工作;<br>8、公司文件的打印、传阅、督办、归档、管理工作;<br>9、根据公司领导的要求和会议决定,组织参与起草公司文件材料、制度并监督实施。<br>

    职业培训

    2012/7-2012/9 [0年2个月] 行政人事管理高级培训|尚德机构| 培训内容:1、招聘与配置<br>岗位说明书编写、登记表设计、招聘渠道、初步筛选技巧、面试技巧、录用手续、离职手续等。<br>2、劳动关系<br>员工手册编写,劳动合同签订,劳动合同法,劳动纠纷,仲裁基本知识等。<br>3、公文写作技巧<br>各种公文写作格式、发布、存档。包括:通知、公告、报告、请示、邀请信,会议纪要,总结等。<br>4、行政人事基本知识 <br>办公礼仪,社保,工伤,证照年审,居住证,就业失业手册办理等。<br>培训心得:<br>通过培训,让我对行政人事的工作有了系统全面的了解,但还有许多地方需要在以后的工作中不断的改善提高。<br>

    语言能力

    英语 一般

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